Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa

Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Platba zdravotního pojištění ze dvou příjmů

Datum článku: 15. 09. 2014

Každý občan našeho státu je pojištěncem některé ze zdravotních pojišťoven, a tímto náleží k některé ze čtyř základních skupin pojištěnců. Můžeme být zaměstnanci, osoby samostatně výdělečně činné, státní pojištěnci, nebo osoby bez zdanitelných příjmů. Všichni povinně musíme mít hrazeno zdravotní pojištění. Pojištění hradíme ze svých příjmů, pouze státní pojištěnci je mají hrazené státem. Jaká je, ale situace, když máme příjmy dva? Je povinnost platit z obou zdravotní pojištění?

Zaměstnanec a přivýdělek

Když má zaměstnanec v zaměstnání řádnou pracovní smlouvu a je evidovaným pojištěncem zdravotní pojišťovny, pak nemusí mít starost. Je povinností zaměstnavatele vypočítat a provést řádné odvody na zdravotní pojištění.

Souběh zaměstnání s podnikáním

Osoba, která má podnikání jako hlavní pracovní činnost, je povinna odvádět zdravotní pojištění za celý rok. Pro rok 2014 je stanoven minimální vyměřovací základ na 155 652 Kč. Odvod z tohoto základu na zdravotní pojištění je minimálně 21 014 Kč, což je 13,5% z částky 155 652 Kč. Výhodu bude mít občan podnikající při zaměstnání, protože podnikání je bráno jako vedlejší činnost. U vedlejší činnosti se mohou zálohy na zdravotní pojištěni zaplatit hromadně při odevzdání daňového přiznání za celý rok a zároveň se nemusí dodržet minimální vyměřovací základ. Být zaměstnaný a podnikat se může vyplatit.

Souběh práce a dohod

Pokud je občan zaměstnán a k tomu má ještě příjem z dohody o provedení práce, nebo dohody o provedení činnosti, může být jeho přivýdělek velmi výhodný. Z dohod totiž neplatí zdravotní pojištění, pokud nepřekročí určité limity. U dohody i smlouvy o provedení práce je hranice příjmu do 10 000 Kč měsíčně. U dohody o pracovní činnosti nesmí částka přesáhnout 2 499 Kč. Pokud je občan osobou bez zdanitelných příjmů, musí i při zaměstnání na dohodu platit 1 148 Kč na zdravotní pojištění.

Zaměstnání a pronájem

Pokud je druhý příjem občana z pronájmu, pak z tohoto příjmu také nebude platit zdravotní pojištění, ale zaplatí z tohoto příjmu daň z příjmu fyzických osob. Smůlu má ovšem opět osoba bez zdanitelných příjmů. Ta si povinnou částku zaplatit musí.

Důchodce s dalším příjmem platit musí

Zaměstnaný starobní důchodce musí zaplatit zdravotní pojištění ze své hrubé mzdy. Důchodce podnikatel bude pojištění platit úměrně dosaženému zisku.