Podpora v nezaměstnanosti a příjem při práci pro bytové družstvo v roce 2023
Jak tento portál informoval již v dřívějších příspěvcích ohledně podpory v nezaměstnanosti, tak se pobírání této podpory převážně vylučuje s možností poživatele mít další příjem souběžně s podporou. Jak už to však v zákonech často bývá i v přísných pravidlech existují výjimky. A jedna z takových výjimek je v zákoně o zaměstnanosti právě i ohledně přivýdělku při podpoře v nezaměstnanosti, ale týká se pouze členů bytových družstev.
Členové bytových družstev mohou mít za určitých podmínek drobný příjem z činnosti pro bytové družstvo i současně s pobíráním podpory v nezaměstnanosti
Jak již tedy pravidelní čtenáři tohoto portálu vědí, tak je podpora v nezaměstnanosti v roce 2023 opět o něco vyšší než v roce předchozím. Jak už to však v případě podpor bývá, nejedná se ani po onom zvýšení o částku nijak závratnou zvláště s přihlédnutím k míře panující inflace i celkově napjatým ekonomickým podmínkám. I lidé pobírající podporu v nezaměstnanosti se zajímají o možnost alespoň nějakého přivýdělku k vylepšení své příjmové situace. Jenže právě uchazeči o zaměstnání registrovaní na ÚP to s možností přivýdělku nemají snadné. Ve většině případů pro ně totiž ze zákona platí, že při pobírání podpory v nezaměstnanosti si přivydělávat nemohou.
Podle zákona o zaměstnanosti totiž stanoví, že nárok na podporu v nezaměstnanosti nenáleží nejen v případech, kdy nebyl před žádostí dostatečně dlouho účasten na pojistném, aby nárok na podporu vznikl nebo proto, že si ztrátu předchozího zaměstnání sám zavinil, ale také v případech když je ke dni, k němuž má být podpora v nezaměstnanosti přiznána v právním vztahu vzniklém k výkonu některé z činností dle § 25 odstavec 3 zákona o zaměstnanosti, nebo když je uvedený ke dni, k němuž mu má být podpora přiznána v postavení některé z osob uvedených v § 25 odst. 1 písmeno c) až f) a písmeno s) zákona o zaměstnanosti.
Zjednodušeně řečeno podpora v nezaměstnanosti nenáleží, pokud je žadatel ke dni, k němuž má být podpora přiznána v zaměstnaneckém či služebním poměru, nebo je OSVČ, poživatel starobního důchodu nebo podpoře v nezaměstnanosti brání jiná zákonem stanovená překážka.
Jak je tedy řečeno pobírání podpory v nezaměstnanosti souběžně s prací a příjmem ze zaměstnání či podnikání nebo důchodem možné nejsou až na jednu výjimku. Uvedenou výjimkou je práce člena bytového družstva pro toto bytové družstvo mimo pracovněprávní vztah nebo vedení bytového družstva.
Pokud tedy podporu v nezaměstnanosti pobírá člen bytového družstva, může tedy současně při tomto pobírání vykonávat práci nebo činnost pro uvedené družstvo mimo pracovněprávní vztah nebo může bytové družstvo vést a mít z dané činnosti limitovaný měsíční příjem. Uvedený příjem může být ve výši maximálně poloviny aktuální minimální mzdy. Tento příjem výslovně členům bytového družstva povoluje § 39 odst. 2 písmeno e) zákona o zaměstnanosti.
V roce 2023 pokud se člen bytového družstva věnuje této činnosti a současně při tom pobírá podporu v nezaměstnanosti, může mít z této aktivity přivýdělek maximálně do částky 8650 Kč hrubé mzdy měsíčně.
Podobné články
Informace k zaměstnávání cizinců od července 2024 už jen digitálně
Od prvního července roku 2024 dojde k zásadní administrativní změně u zaměstnávání cizinců na území České…
Více informacíPovinnosti ohledně zaměstnávání OZP je nutné splnit do 15. února 2024
Zásadním datem pro zaměstnavatele, kteří zaměstnávají více než 25 zaměstnanců je i v roce 2024, 15. únor.…
Více informacíCo dělat když mi nepřijde výplata?
V českém pracovním právu existuje několik zásadních pravidel, která mají za úkol chránit práva zaměstnanců.…
Více informacíZ přenechání bytu nájemcem k ubytování třetím osobám může být velký problém
V posledních letech se výrazně rozšířila možnost přivýdělku prostřednictvím krátkodobých pronájmů bytů…
Více informací