Poptávka po firmách, které dají práci propuštěným horníkům je stále aktuální
Krach velkého podniku se nikdy neobejde bez velkých potíží a jak už to v životě bývá nepříznivá situace obvykle nejvíce zasáhne ty kteří se mohou nejméně bránit. Stejný problém nastává i v OKD, kolem těch nejzranitelnějších jsou největší mraky nejistoty,
Hledají se firmy které dají naději i do hlubin
Pracovníci těžební společnosti OKD nemají v současnosti rozhodně lehké spaní a zřejmě se jejich situace hned tak nezlepší, den za dnem přicházejí pochmurnější zprávy a horníci se chtě nechtě zaobírají myšlenkou propuštění, jenže s onou myšlenkou se neodvratně pojí ta následná a nejvíce stresující. Co bude pak? Situace se tak či onak dotkne mnoha lidí nejen zaměstnanců, ale i jejich blízkých. Vláda sice slibuje podat pomocnou ruku v podobě finanční i sociálně poradenské, ale nejdůležitější a největším problémem se jeví, najít pro propuštěné nové pracovní uplatnění a dát jim šanci si znovu získávat vlastní příjem a být nezávislí. Uvedená potřeba vlastního zajištění a nezávislosti, bývá totiž velmi citlivým aspektem zvláště u tvrdých mužů, kteří toto až dosud byli schopni plnit a náhle nemohou. Je jednoduše potřeba hledat bezodkladně řešení uvedené situace a aktivně předcházet možnému vzniku frustrací, které by mohli ústit až do tragédií. Nejvíce ohroženi jsou pracovníci vyššího věku a ti, kteří svou dosavadní pracovní kariéru zasvětili práci v hlubinných dolech a často již dolům platí daň vlastním zdravím. Zde bude problém dalšího pracovního uplatnění velmi nesnadný a nabídky firem, které by pro ně našly ve svých řadách místo asi nejvítanější.
Pracovníci technických profesí mají vyhlídky příznivější
Mnohé firmy v kraji, kde se uvedený problém kolem OKD řeší, samozřejmě situaci vnímá a ochota k podání pomocné ruky by zde byla, avšak v případě právě hlubinných pracovníků je často problém s omezenou kvalifikací, chybějící praxí, nutností dlouhého a složitého zaškolování a podobně.
Naopak tyto firmy neskrývají přímo hlad po pracovnících z technických oborů. Velká sháňka je po elektrikářích, zámečnících, frézařích, montérech a podobně. Pracovníky těchto profesí by firmy uvítaly okamžitě po desítkách a mnohde i stovkách. Povrchoví pracovníci z OKD mohou tedy hledět do budoucna přece jen s větším optimismem než kolegové z podzemního šera.
Podobné články
Práci s umělou inteligencí je vždy nutné sladit s pravidly GDPR
V dnešní době je technologie umělé inteligence (AI) považována za jeden z nejvýznamnějších průlomů, který…
Více informací
Neotevření datové schránky je stejné jako nepřebírání doporučené pošty
Více než 450 tisíc lidí zejména OSVČ dosud neakceptovalo fakt, že mají povinně státem zřízenu datovou schránku,…
Více informací
Dohodáři se propouští nebo jim zaměstnavatelé upravují pracovní vztah na jinou formu
V poslední době se stále více zaměstnavatelů po celé České republice odvrací od zaměstnávání pracovníků…
Více informací
Při uzavírání více souběžných pracovních vztahů je nutné hlídat hned několik pravidel
V současné době, kdy flexibilita pracovního trhu je stále více a více na vzestupu, se objevují různé formy…
Více informací
