Jak dlouho trvá otcovská dovolená 2025?
Otcovská dovolená je velmi důležitým obdobím pro každého novopečeného otce, který chce být se svým dítětem v prvních dnech a týdnech jeho života. V roce 2025 bude otcovská dovolená trvat celých 14 kalendářních dnů, což zahrnuje i víkendy a svátky. Během této doby má otec nárok na speciální dávku, která mu pomůže pokrýt výpadek příjmů v tomto období.
Celková délka otcovské je v roce 2025 stejná jako už několik let 14 kalendářních dnů
Nástup na otcovskou dovolenou je možný kdykoli v průběhu prvních 6 týdnů od narození dítěte nebo od jeho převzetí do péče, která nahrazuje péči rodičů. Tato flexibilita umožňuje otcům zvolit si termín nástupu na otcovskou dovolenou podle svých potřeb a možností, ať už chtějí být s dítětem hned od prvního dne nebo až po několika týdnech.
Čtrnáct dnů otcovské dovolené dává otcům dostatek času, aby se seznámili se svým novorozeným dítětem, navázali s ním první kontakt a vytvořili si k němu silné pouto. Zároveň mohou být oporou pro partnerku, která se zotavuje po porodu a učí se zvládat péči o miminko. Otcové se tak aktivně zapojují do rodičovství od samého začátku a mohou si naplno užít první okamžiky se svým potomkem.
Možnost čerpat otcovskou dovolenou je významným krokem k rovnoprávnosti mužů a žen v oblasti péče o děti. Otcové již nejsou vnímáni jen jako živitelé rodiny, ale také jako rovnocenní pečovatelé, kteří se chtějí podílet na výchově svých dětí od nejútlejšího věku. Otcovská jim dává prostor, aby si vybudovali silný vztah s dítětem a byli aktivními a angažovanými rodiči.
V neposlední řadě je otcovská dovolená přínosem i pro zaměstnavatele a celou společnost. Muži, kteří mají možnost trávit čas se svými novorozenými dětmi, jsou často spokojenější, vyrovnanější a produktivnější v práci. Jejich zapojení do péče o děti také přispívá k větší genderové rovnosti na pracovišti i v domácnosti.
