Podnikatelé postižení povodněmi mohou žádat o příspěvek na mzdy zaměstnanců
Podnikatelé, jejichž firmy byly zasaženy povodněmi, čelí v těchto obtížných dobách nesčetným výzvám a problémům, které ohrožují nejen stabilitu jejich podnikání, ale i zajištění pracovních míst pro jejich zaměstnance. Tyto přírodní katastrofy, způsobené v případě záplav často silnými dešti a přetékáním řek, mohou mít devastující účinky na místní ekonomiku. Výsledkem bývají poškozené a zničené výrobní provozy, narušené dodavatelské řetězce a celkové ochromení produkce, což zásadně ovlivňuje schopnost podniků plnit své každodenní závazky včetně vyplácení mezd zaměstnancům.
V reakci na tuto krizovou situaci, která vznikla po zářijových povodních v roce 2024, bylo ministerstvem práce vyhlášeno vytvoření speciálního podpůrného programu s názvem „Povodeň“. Tento program má za cíl pomoci podnikatelům, kteří vlivem povodní ztratili možnost pokračovat ve své činnosti v obvyklém rozsahu. Podnikatelé postižených oblastí mají nyní možnost žádat o příspěvek na mzdy svých zaměstnanců, kteří kvůli povodňovým škodám nebo výpadkům ve výrobě nemohou pracovat. Program má pomoci pokrýt až 50 % náhrad mezd zaměstnancům, čímž pomáhá zaměstnavatelům udržet si pracovníky i ve chvílích, kdy čelí nečekaným překážkám v práci.
Specifika tohoto programového příspěvku jsou pečlivě nastavena, aby co nejlépe reflektovala potřeby podniků postižených přírodní katastrofou. Maximální výše příspěvku na jednoho zaměstnance činí 18 400 Kč měsíčně. Tato částka byla stanovena tak, aby pomohla firmám pokrýt náklady na mzdy zaměstnanců v období, kdy přetrvávají překážky v práci způsobené povodněmi. Je nezbytné, aby zaměstnavatelé v takových situacích poskytovali svým zaměstnancům náhradu mzdy nebo platu, která není nižší než 60 % jejich průměrného výdělku.
Podmínky programu zahrnují také situace, kdy samotná provozovna podnikatele nemusí být přímými účinky povodně poškozena, ale důsledky povodní, jako jsou výpadky dodávek energie nebo surovin, způsobí přerušení činnosti. V těchto případech mají zaměstnanci nárok na vyšší procento náhrady mzdy, a to ve výši minimálně 80 % jejich průměrného výdělku. Tento rozdíl v sazbě náhrady reflektuje různé úrovně dopadu povodní na provoz a schopnost udržet pracovní činnost.
Pro získání tohoto příspěvku musí podnikatelé podat žádost prostřednictvím Úřadu práce České republiky (ÚP ČR). Proces žádosti je navržen tak, aby byl rychlý a efektivní, čímž se zajišťuje, že potřebná finanční pomoc bude poskytnuta v co nejkratším časovém rámci. Klíčovou podmínkou pro schválení žádosti je předložení jasných důkazů o příčinné souvislosti mezi povodněmi a překážkami v práci, tedy důkazů, že právě povodně a jejich důsledky skutečně vedly k tomu, že zaměstnanci nemohou vykonávat svou práci.
Období, za které lze tuto podporu čerpat, se definuje od pátého kalendářního dne po dni, kdy vznikla první překážka v práci v důsledku povodňové situace, až do konce měsíce října téhož roku, tedy 31. října 2024. Tato časová hranice umožňuje podnikům přizpůsobit se situaci a hledat způsoby, jak obnovit výrobu či provoz co nejdříve, zároveň však poskytuje dostatečnou dobu na to, aby přijaly nezbytná opatření k přechodu přes obtížné období.
Zavedením tohoto opatření ukazuje ministerstvo snahu posílit stabilitu pracovního trhu a pomoci zaměstnavatelům ve chvílích, kdy je existence podniků a mzdy zaměstnanců vystavena kritické zkoušce kvůli přírodním katastrofě.
